企業需要的是技能人才和技術工人。每一年新聞報道不外乎就是*生就業難和企業招聘技術工人難兩種報道,可見技術工人現在的熱門程度。而西點師這一技能型職業考量的就是技術,想要擁有高薪,那西點師的技術實力一定要強。從上面的薪資結構就可以看出,技能越高,薪資自然也就越高。

為了讓學員的西點技術有技術競爭力,杭州港焙西點培訓學校始終堅持以"學有所成,滿意而歸"為辦學理念,以技術帶動教學,聘請*毫無保留的向學員傳授西點、蛋糕、烘焙的實踐技術與技巧,讓每一位經過培訓的學員技術精進,產生質的飛躍!

杭州港焙西點培訓學校技術研發團隊根據當前市場對于西點技能人才的需求,結合行業發展趨勢打造了全能開店班、面包烘焙創業班以及西點店長班,學員學成之后可直接上崗工作,無需培訓,為企業節省人力財力,這也是杭州港焙學子薪資普遍高于同期入職者的原因。

杭州港焙學校還斥資引進高水準的西點設備,并定期做檢查更新保持與市場同步,課程保證95%以上是動手實操,扎實學員技術基本功,提升西點技能。學校還與三色鴿、萬達威斯汀等上百家企業達成合作,保證學員成功就業。從港焙畢業的學生個個擁有高技術實力,找工作的難題自然迎刃而解。學校還會為學員提供創業指導服務,提供一站式開店指導,畢業的學員都能夠具備開店能力,港焙每年幫助學員開店成功的不在少數,已成為業內佳話。