南京比較好的托福考試培訓班，有時候選擇比努力更重要，想要最適合的選擇，就來南京托福培訓，為此小編給出了更詳細的解答內容托福寫作，雅思和托福哪個提分快，托福100分是什么概念，托福考試類型及區別，托福考試適合哪種人，托福考試備考注意事項，托福考試后的發展前景，怎樣選擇好的托福培訓，托福考試后的工資待遇。
1.托福寫作
托福寫作是整個托福考試的*一個部分，但實際上它綜合了閱讀和聽力，并且需要比口語更加formal的輸出。簡單來說，托福寫作需要我們寫出一個結構清晰、論據明確的論文，并在此同時考察我們對英語語法和詞匯的掌握。具體考試內容托福寫作部分持續50分鐘，包含兩個任務：綜合寫作和獨立寫作。我們有20分鐘的時間來完成綜合寫作任務，30分鐘的時間來完成獨立寫作任務。完成考試后，作文將由幾名考官一起評分。每篇論文都會得到一個0-5之間的分數。這兩個分數的平均再被換算為0-30的分數，也就是*看到的作文成績。
2.雅思和托福哪個提分快
現在托福考試有一個特點就是閱讀趨于簡單，但聽力變得比TPO的模擬題難了不少，而且相信大家應該知道的，托福向來有得聽力者的天下的說法，沒能扎實的聽力功底盲聽一個英文lecture段子還是比較虐心的，而且托福聽力都是些生物啦，歷史啦，天文啦，喜劇啦之類的，劇情復雜生詞還特別多，最蛋疼的還是你壓根都不知道他要問你什么。
3.托福100分是什么概念
托福100分的話，那么各科的建議分數是閱讀28分，聽力25分，寫作24分，口語23分。加上托福的基礎必備詞匯量是在8000-10000左右，所以你5000的詞匯量還是不夠的！當下擴充你的詞匯量儲備是很重要也很關鍵的！當然想要沖刺100分的這個分數段，還存在很多的備考核心癥結：比如：【閱讀】1.做題方法的錯誤；2.做題技巧運用的問題。【聽力】1.個別詞匯聽不懂；2.自己的筆記自己看不懂。【口語】1.理由展開不夠細節；2.語法的不經意錯誤；3.詞匯重復使用【寫作】1.邏輯不嚴謹；2.框架過于普通；3.表達較為單一。
4.托福考試類型及區別
新托福與舊托福*的區別是多了個“網”，也就是通過網絡，而不再是紙質的考試。新托福考試是以互聯網為依托，取代了以計算機為依托的托福考試。托福網絡考試始于2005年末，網考首先應用于美國、加拿大、法國、德國和意大利，并在2006年里在全世界普及。新托福考試如今是*考生普遍選擇的方式。新托福通過互聯網與ETS總部組成局域網，為每個人發出不同的考題。考題一次有效，不會再有題庫。此外，網考通過電子方式記錄答案后，將答案傳輸到人工評分網絡，并予以客觀、可靠的評分，確保考試的公平合理性。
5.托福考試適合哪種人
一般來說，作為非母語學生，想要出國留學都需要參加托福考試證明自己的英語能力。大多數美國*或者文理要求國際學生在申請時提交托福考試成績，將其作為是否在英語環境中交流和學習的能力證明。除此之外，部分*機構、商業組織、或是學校獎學金項目可能要求申請者提供托福考試的成績。近幾年來，一些外資和合資企業因為工作需要，也把托福考試作為測試員工英語水平的工具。
6.托福考試備考注意事項
聽力部分是托福考試中最重要的一部分，除閱讀外，每一部分都需要聽力的參與，即所謂的“得聽力者得托福”。在備戰托福考試時，考生一定要注重提高自己的聽力水平，勤加使用OG與TPO進行練習，以保證英語能力的提升與應試技巧的鍛煉。雖然托福考試是標準化考試，即ETS為了保證考試的公平公正性，標準題目可以在文本中找到明確的依據，但是如果考生擁有廣博的背景知識基礎，考生更會容易吸收和理解閱讀和聽力話題。
7.托福考試后的發展前景
托福考試成為近幾年行業的一個熱點，它已經不光是一個英語水平能力的測試考試了，經濟全球化使得英語成為世界溝通最廣泛的語言，已經廣泛傳播和交流，據分析*英語的發展歷程和產生原因，從而進一步探討*英語的可發展性，所以*英語的存在有著其必要的社會基礎以及廣闊的前景，讓世界=更了解英語，從而讓英語為*服務，托福考試對發展前景還是有著很大的作用
8.怎樣選擇好的托福培訓
面對雅思托福考試時，大多數考生會報班學習，特別是在沖刺階段，都想獲得更大的突破，但由于現在國內雅思托福培訓班太多，學生們往往對雅思托福班選擇比較困難!如何選擇一個好的培訓學校：1，教材體系（在選擇培訓機構之前，你可以觀察自己的英語學習現狀，選擇合適的英語教材，只有達到良好的培訓效果）2，師資（雅思托福考試前沖刺班的教師水平基本上是決定培訓效果的因素）3，課程（在雅思托福學習的整個過程里課程教材會顯得更加關鍵）4，費用（選擇英語培訓機構一定要考慮到收費的情況）
9.托福考試后的工資待遇
當我們畢業面對工作時，尤其是*企業和外企，這時候就是很考驗我們的英語水平能力的，這時候托福考試的成績是找工作的一塊不錯的敲門磚，也是很占優勢的，畢竟像外企公司對英語水平要求還是蠻高的，所以英語水平也影響著工資的收入差異。比如像IT行業，外企工作，從語言能力來看工資溢價具有一定的持續性。
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