會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)是比較受歡迎的職業(yè)，會(huì)計(jì)有很多個(gè)小種類(lèi)，今天要說(shuō)的是酒店管理會(huì)計(jì) ，對(duì)于這個(gè)職業(yè)不是很了解的可以看一下急急急，女生學(xué)酒店管理和會(huì)計(jì)哪個(gè)比較好點(diǎn)，酒店會(huì)計(jì)不是吹牛！，酒店會(huì)計(jì)做賬太復(fù)雜？老會(huì)計(jì)送你一份超詳細(xì)的賬務(wù)處理，輕松做賬，酒店會(huì)計(jì)怎么做賬？，酒店管理會(huì)計(jì)遵循的會(huì)計(jì)原則是什么?，酒店管理和會(huì)計(jì)方面的問(wèn)題，酒店管理，會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)哪個(gè)好？就業(yè)前景好？，酒店財(cái)務(wù)想說(shuō)一說(shuō)??。
1.急急急，女生學(xué)酒店管理和會(huì)計(jì)哪個(gè)比較好點(diǎn)
唉~~~小朋友，給你說(shuō)說(shuō)這兩個(gè)專(zhuān)業(yè)。 首先酒店管理，這個(gè)*目前*學(xué)位是碩士。你專(zhuān)科畢業(yè)就意味著陷入到找工作的浪潮之中了，因?yàn)閷?zhuān)業(yè)好讀，工作幾乎沒(méi)什么專(zhuān)業(yè)性，所以找工作競(jìng)爭(zhēng)壓力也大。以后你往上讀也就是*讀個(gè)碩士，世界上以瑞士酒店管理最出名。*是北二外，前身是旅游。 其次是管理會(huì)計(jì)，是一門(mén)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)近似的*。從管理的角度，而不是實(shí)際操作的角度去學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)，兼修管理學(xué)和會(huì)計(jì)學(xué)，也是社會(huì)上比較缺的專(zhuān)業(yè)。不好讀，但是工作相對(duì)好找一些。這個(gè)專(zhuān)業(yè)目前可以讀到博士。而且世界上有管理會(huì)計(jì)的各種認(rèn)證，考出來(lái)一個(gè)，你的薪資就是超過(guò)普通 白領(lǐng)很多了。 *希望你自己根據(jù)自己的情況分析下自己，自己是一個(gè)能耐住性子學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)，與數(shù)字打交道的人，還是一個(gè)必須找人講話，聊天才能工作的人，這個(gè)可以幫你決定自己以后讀什么，畢業(yè)之后做什么。希望對(duì)你有幫助。
2.酒店會(huì)計(jì)不是吹牛！
酒店會(huì)計(jì)由于其工作所在的特殊行業(yè)，所以每日的工作任務(wù)也和其他行業(yè)的會(huì)計(jì)有所不同。首先說(shuō)酒店業(yè)的特征，特征了解的財(cái)務(wù)核算就簡(jiǎn)單了，酒店行業(yè)既有傳統(tǒng)的食宿業(yè)務(wù)，也有擴(kuò)展性的商品零售、交通服務(wù)，甚至大型酒店還兼有娛樂(lè)和旅游業(yè)務(wù)，它主要的表現(xiàn)是提供服務(wù)多樣，經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目多種。 1、收入核算特點(diǎn) 酒店收入內(nèi)容太復(fù)雜，2、一般包括房費(fèi)、加床、洗衣、電話、食品、飲料、餐費(fèi)、賠償?shù)取Ｈ胭~時(shí)，必須分清收入性質(zhì)，不能籠統(tǒng)地全部列作客房營(yíng)業(yè)收入。接下來(lái)為大家一一介紹一下酒店行業(yè)的會(huì)計(jì)都需要做什么吧一、酒店行業(yè)的基本特征二、酒店會(huì)計(jì)簡(jiǎn)介（一）酒店會(huì)計(jì)核算特點(diǎn)（二）酒店會(huì)計(jì)核算內(nèi)容三、酒店餐飲特殊業(yè)務(wù)賬務(wù)處理①客房管理業(yè)務(wù)②客房耗材的會(huì)計(jì)核算③低值易耗品領(lǐng)用的核算四、酒店房屋裝修的賬務(wù)處理五、酒店銷(xiāo)售的會(huì)計(jì)核算①宴會(huì)銷(xiāo)售收入的核算②外賣(mài)收入六、酒店行業(yè)財(cái)務(wù)月報(bào)管理系統(tǒng)
3.酒店會(huì)計(jì)做賬太復(fù)雜？老會(huì)計(jì)送你一份超詳細(xì)的賬務(wù)處理，輕松做賬
酒店會(huì)計(jì)的特點(diǎn)是結(jié)算方式多，現(xiàn)金、支票、掛賬、卡務(wù)、停車(chē)券及午餐券等方式，在結(jié)算方式多種多樣的同時(shí)，存在著一定的風(fēng)險(xiǎn)，由此會(huì)計(jì)*應(yīng)采用相應(yīng)的核算方法和管理制度。酒店會(huì)計(jì)核算內(nèi)容；酒店會(huì)計(jì)核算涉及的會(huì)計(jì)科目：賬務(wù)的處理：（1）先收款后住店借：銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金貸：預(yù)收賬款/應(yīng)收賬款每日終了，按照客房營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表中客人每日應(yīng)付的房費(fèi)數(shù)確認(rèn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入借：預(yù)收賬款/應(yīng)收賬款貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（銷(xiāo)項(xiàng)稅額）（2）先住店后結(jié)算借：應(yīng)收賬款貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（銷(xiāo)項(xiàng)稅額）(3)及時(shí)收取房費(fèi)借：銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（銷(xiāo)項(xiàng)稅額）顧客住店階段會(huì)計(jì)核算：（一）固定資產(chǎn)的日常核算（1）購(gòu)置固定資產(chǎn)：借：固定資產(chǎn)/在建工程應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）貸：銀行存款/應(yīng)付賬款（2）固定資產(chǎn)的修理和維護(hù)：大修期間發(fā)生支出時(shí)借：在建工程--設(shè)備名稱貸；銀行存款大修理完畢達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)時(shí)借：固定資產(chǎn)——設(shè)備名稱貸：在建工程—設(shè)備名稱（二）物料用品收發(fā)的日常核算物料采購(gòu)時(shí)：借：庫(kù)存商品應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額）貸：銀行存款/應(yīng)付賬款物料發(fā)出時(shí)：借：銷(xiāo)售費(fèi)用貸：庫(kù)存商品（三）其他費(fèi)用（電費(fèi)、燃料、稅費(fèi)等）的日常核算：每月計(jì)提水電費(fèi)時(shí)：借:管理費(fèi)用貸：其他應(yīng)付款次月支付水電費(fèi)時(shí)：借：其他應(yīng)付款應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅（進(jìn)項(xiàng)稅額）貸:銀行存款篇幅有限，小編今日只給大家分享了顧客入店階段的賬務(wù)處理，還有餐飲業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、以及離店階段和月末階段的會(huì)計(jì)核算沒(méi)有分享，若有感興趣的朋友，關(guān)注同名微信公眾號(hào):會(huì)計(jì)教練網(wǎng)校, 對(duì)話框回復(fù)“酒店會(huì)計(jì)”便可以免費(fèi)領(lǐng)取 學(xué)習(xí)資料了
4.酒店會(huì)計(jì)怎么做賬？
今年跳槽當(dāng)了酒店會(huì)計(jì)才發(fā)現(xiàn)，酒店會(huì)計(jì)的賬務(wù)處理和企業(yè)的賬務(wù)處理其實(shí)不太一樣。酒店會(huì)計(jì)的賬務(wù)處理相對(duì)更簡(jiǎn)單一點(diǎn)，只是業(yè)務(wù)流水比較繁瑣。剛找到了自己剛?cè)肼毜臅r(shí)候跟著老會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)，整理的手寫(xiě)筆記，分享給新手會(huì)計(jì)。一起來(lái)看看吧！業(yè)務(wù)1 購(gòu)買(mǎi)員工工作服業(yè)務(wù)2 購(gòu)進(jìn)吸塵器業(yè)務(wù)3 提取備用金業(yè)務(wù)4 購(gòu)進(jìn)酒水飲料業(yè)務(wù)5 支付客房配套日用品業(yè)務(wù)6 收到旅行團(tuán)預(yù)定的客房款業(yè)務(wù)7 購(gòu)入空調(diào)業(yè)務(wù)8 行政部借支差旅費(fèi)業(yè)務(wù)9 行政部出差回來(lái)報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)業(yè)務(wù)10 餐飲部領(lǐng)用酒水業(yè)務(wù)11 支付上月工資業(yè)務(wù)12 繳納員工社保費(fèi)業(yè)務(wù)13 代扣代繳個(gè)人所得稅業(yè)務(wù)14 收取北京誠(chéng)康商貿(mào)押金業(yè)務(wù)15 收到北京誠(chéng)康商貿(mào)租房結(jié)算款業(yè)務(wù)16 收到所欠住宿費(fèi)業(yè)務(wù)17 收到銀行結(jié)息業(yè)務(wù)18 收到財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)金……祝大家工作順利呦！
5.酒店管理會(huì)計(jì)遵循的會(huì)計(jì)原則是什么?
無(wú)論你做什么會(huì)計(jì)。良心和聰明是你的準(zhǔn)則。其他的，以下是你專(zhuān)業(yè)課的時(shí)候?qū)W到的會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則。 （一）真實(shí)性 真實(shí)性原則是指會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù)，如實(shí)地反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，做到內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、資料可靠。 真實(shí)性原則包括真實(shí)性、可靠性和可驗(yàn)證性三個(gè)方面，是對(duì)會(huì)計(jì)核算工作和會(huì)計(jì)信息的基本質(zhì)量要求。真實(shí)的會(huì)計(jì)信息對(duì)*宏觀經(jīng)濟(jì)管理、投資人決策和企業(yè)內(nèi)部管理都有著重要意義，會(huì)計(jì)核算的各個(gè)階段都應(yīng)遵循這個(gè)原則。 （二）實(shí)質(zhì)重于形式原則 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照交易或事項(xiàng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，而不應(yīng)當(dāng)僅僅按照它們的法律形式作為會(huì)計(jì)核算的依據(jù)。 （三）有用性 有用性原則是指會(huì)計(jì)信息應(yīng)當(dāng)符合*宏觀管理的要求，滿足有關(guān)各方了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的需要，滿足企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理的需要。 會(huì)計(jì)的主要目標(biāo)就是向有關(guān)各方提供對(duì)決策有用的信息，如提供的信息與進(jìn)行決策無(wú)關(guān)，不僅對(duì)決策者毫無(wú)價(jià)值，而且有時(shí)還會(huì)影響他們作出正確決策。所以會(huì)計(jì)核算的提供的信息資料必須對(duì)決策者有用才行。 （四）一致性 一致性原則是指會(huì)計(jì)處理方法前后各期應(yīng)當(dāng)一致，不得隨意變更。這樣才便于同一企業(yè)的不同會(huì)計(jì)期間的會(huì)計(jì)信息進(jìn)行比較，從而對(duì)企業(yè)不同期間的經(jīng)營(yíng)管理成果有一個(gè)直觀的了解。 一致性原則并不否定企業(yè)在必要時(shí)對(duì)會(huì)計(jì)處理方法作適當(dāng)變更當(dāng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或*的有關(guān)政策規(guī)定發(fā)生重大變化時(shí)，可以根據(jù)實(shí)際情況變更會(huì)計(jì)處理方法，但要將變更的情況、變更的原因及其對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的影響，在財(cái)務(wù)報(bào)表批注中加以說(shuō)明。 （五）可比性 可比性原則是指會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的會(huì)計(jì)處理方法進(jìn)行，會(huì)計(jì)指標(biāo)應(yīng)當(dāng)口徑一致，相互可比。只有遵循可比性原則，一個(gè)企業(yè)才可以同本行業(yè)的不同企業(yè)進(jìn)行比較，了解自己在本行業(yè)中的地位，存在哪些優(yōu)勢(shì)和不足，從而制定出正確的發(fā)展戰(zhàn)略。 另外指明一點(diǎn)，一致性和可比性實(shí)際上是同一問(wèn)題的兩個(gè)方面。一致性原則解決的是同一企業(yè)縱向可比問(wèn)題，而可比性原則解決的是企業(yè)之間橫向可比的問(wèn)題。廣義上說(shuō)，兩者均可稱為可比性。 （六）及時(shí)性 及時(shí)行原則是指會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行，保證會(huì)計(jì)信息與所反映的對(duì)象在時(shí)間上保持一致，以免使會(huì)計(jì)信息失去時(shí)效。凡會(huì)計(jì)期內(nèi)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)在該期內(nèi)及時(shí)登記入賬，不得拖至后期，并要做到按時(shí)結(jié)賬，按期編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表，以利決策者使用。 特別是當(dāng)今信息社會(huì)，會(huì)計(jì)資料若不及時(shí)記錄，會(huì)計(jì)信息不及時(shí)加工、生成和報(bào)送，就會(huì)失去時(shí)效，變成一堆沒(méi)用的信息，對(duì)進(jìn)行決策也就不會(huì)有任何幫助。可見(jiàn)，會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性要求，是其有用性的限制因素。 （七）清晰性 清晰性原則是指會(huì)計(jì)記錄和會(huì)計(jì)報(bào)表都應(yīng)當(dāng)清晰明了，便于理解和利用，能清楚的反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的來(lái)龍去脈及其財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。根據(jù)清晰性原則，會(huì)計(jì)記錄應(yīng)準(zhǔn)確清晰，賬戶對(duì)應(yīng)關(guān)系明確，文字摘要清楚，數(shù)字金額準(zhǔn)確，手續(xù)齊備，程序合理，以便信息使用者準(zhǔn)確完整的把握信息的內(nèi)容，更好的加以利用。 （八）權(quán)責(zé)發(fā)生制 權(quán)責(zé)發(fā)生制原則是指會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)以權(quán)責(zé)發(fā)生制作為會(huì)計(jì)確認(rèn)的時(shí)間基礎(chǔ)，即收入或費(fèi)用是否計(jì)入某會(huì)計(jì)期間，不是以是否在該期間內(nèi)收到或付出現(xiàn)金為標(biāo)志，而是依據(jù)收入是否歸屬該期間的成果、費(fèi)用是否由該期間負(fù)擔(dān)來(lái)確定。凡是當(dāng)期已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用，不論款項(xiàng)是否收付，都應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入和費(fèi)用；凡是不屬于當(dāng)期的收入和費(fèi)用，即使款項(xiàng)已在當(dāng)期收付，也不應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入和費(fèi)用。權(quán)責(zé)發(fā)生制是一種記賬基礎(chǔ)，建立在該基礎(chǔ)之上的會(huì)計(jì)模式可以正確的將收入與費(fèi)用相配合，正確的計(jì)算損益。 （九）配比性 收入與費(fèi)用配比原則是指收入與其相關(guān)的成本費(fèi)用應(yīng)當(dāng)配比。這一原則是以會(huì)計(jì)分期為前提的。當(dāng)確定某一會(huì)計(jì)期間已經(jīng)實(shí)現(xiàn)收入之后，就必須確定與該收入有關(guān)的已經(jīng)發(fā)生了的費(fèi)用，這樣才能完整的反映特定時(shí)期的經(jīng)營(yíng)成果，從而有助于正確評(píng)價(jià)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。 配比原則包括兩層含義。一是因果配比，即將收入與對(duì)應(yīng)的成本相配比；二是時(shí)間配比，即將一定時(shí)期的收入與同時(shí)期的費(fèi)用相配比。 （十）實(shí)際成本 實(shí)際成本原則，亦稱歷史成本原則，是指企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資應(yīng)當(dāng)按取得時(shí)的實(shí)際成本計(jì)價(jià)，物價(jià)如有變動(dòng)，除有特殊規(guī)定外，不得調(diào)整起賬面價(jià)值。按照此原則，企業(yè)的資產(chǎn)應(yīng)以取得時(shí)所花費(fèi)的實(shí)際成本作為入賬和計(jì)價(jià)的基礎(chǔ)。歷史成本不僅是一切資產(chǎn)據(jù)以入賬的基礎(chǔ)，而且是其以后分?jǐn)傓D(zhuǎn)為費(fèi)用的基礎(chǔ)。 （十一）劃分收益性支出與資本性支出 劃分收益性支出與資本性支出的原則是指在會(huì)計(jì)核算中合理劃分收益性支出與資本性支出。如果支出所帶來(lái)得經(jīng)濟(jì)收益只與本會(huì)計(jì)年度有關(guān)，那么該項(xiàng)支出就是收益性支出；如果支出所帶來(lái)得經(jīng)濟(jì)收益不僅與本年度有關(guān)，而且同時(shí)與幾個(gè)會(huì)計(jì)年度有關(guān)，那么該項(xiàng)支出就是資本性支出。區(qū)分收益性支出與資本性支出，有助于正確的確認(rèn)當(dāng)期的損益和資產(chǎn)的價(jià)值，保持會(huì)計(jì)信息的客觀性。 （十二）謹(jǐn)慎性 謹(jǐn)慎性原則是指在有不確定因素的情況下作出判斷時(shí)，保持必要的謹(jǐn)慎，不抬高資產(chǎn)或收益，也不壓低負(fù)債或費(fèi)用。對(duì)于可能發(fā)生的損失和費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)加以合理估計(jì)。實(shí)施謹(jǐn)慎性原則能對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)存在的風(fēng)險(xiǎn)加以合理估計(jì)，在風(fēng)險(xiǎn)實(shí)際發(fā)生之前將之化解，并對(duì)防范風(fēng)險(xiǎn)起到預(yù)警作用，有利于企業(yè)作出正確的經(jīng)營(yíng)決策，有利于保護(hù)所有者和債權(quán)人利益，有利于提高企業(yè)在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。 （十三）重要性 重要性原則是指在選擇會(huì)計(jì)方法和程序時(shí)，要考慮經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)本身的性質(zhì)和規(guī)模，根據(jù)特定經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)對(duì)經(jīng)濟(jì)決策影響的大小，來(lái)選擇合適的會(huì)計(jì)方法和程序。 重要性原則與會(huì)計(jì)信息成本效益直接相關(guān)。堅(jiān)持重要性原則就能夠保證會(huì)計(jì)信息的收益大于成本，如對(duì)于不重要的項(xiàng)目，也采用嚴(yán)格的會(huì)計(jì)程序，分別核算，分項(xiàng)反映，就可能會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息成本高于收益。在評(píng)價(jià)某些項(xiàng)目的重要性時(shí)，一般來(lái)說(shuō)，應(yīng)從質(zhì)和量?jī)蓚€(gè)方面來(lái)分析。從質(zhì)上來(lái)說(shuō)，當(dāng)某一事項(xiàng)有可能對(duì)決策產(chǎn)生一定影響時(shí)，就屬于重要項(xiàng)目；從量上來(lái)說(shuō)，當(dāng)某一項(xiàng)目的數(shù)量達(dá)到一定規(guī)模時(shí)，就可能對(duì)決策產(chǎn)生影響。
6.酒店管理和會(huì)計(jì)方面的問(wèn)題
都說(shuō)是 會(huì)計(jì)了，所以一定要 數(shù)學(xué)運(yùn)用了。 就是記賬，管理帳目，拿出去的收進(jìn)來(lái)的，公司的支配的等等，都要過(guò)你的手里，所以一定要清清楚楚。個(gè)人意見(jiàn)如果你現(xiàn)在 有兩個(gè)選擇，建議去學(xué) 酒店管理，因?yàn)橐院罂梢宰约焊恪＿@很重要，同時(shí)酒店管理的期間你也會(huì)接觸到會(huì)計(jì)要接觸到的問(wèn)題。管理是一門(mén) 很多人學(xué)不來(lái)的藝術(shù)。酒店管理！！！補(bǔ)充：你要這樣說(shuō)也是一方面，我也是專(zhuān)科畢業(yè)，怎么了！ 如果你覺(jué)得門(mén)檻高了，那你就兩個(gè)方案走啊，你一邊應(yīng)聘會(huì)計(jì)，一邊 酒店管理，難道不可以！！為自己鋪路總沒(méi)錯(cuò)。但是要下決心，不一定就要酒店管理的，可以轉(zhuǎn)換，但是*是 酒店管理，因?yàn)樗鼘W(xué)到的東西要比 會(huì)計(jì)多。會(huì)計(jì)的事務(wù) 有時(shí)候可以分管給 行政！！！
7.酒店管理，會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)哪個(gè)好？就業(yè)前景好？
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)吧，門(mén)檻低。酒店管理的話要你長(zhǎng)的還行，而且進(jìn)大酒店要關(guān)系。現(xiàn)實(shí)點(diǎn)吧，不能聽(tīng)聽(tīng)某個(gè)專(zhuān)業(yè)好像很高級(jí)很風(fēng)光，都有潛規(guī)則的。
8.酒店財(cái)務(wù)想說(shuō)一說(shuō)
其實(shí)也不知道要從何說(shuō)起，以下權(quán)當(dāng)我發(fā)發(fā)牢騷吧14年畢業(yè)，16年開(kāi)始從事酒店財(cái)務(wù)工作，一直都做的星級(jí)酒店。最開(kāi)始是秘書(shū)入職，之后轉(zhuǎn)崗總出納。換了一家酒店后又是秘書(shū)，但不同的是這次還要做工資。怎么講呢，感覺(jué)酒店會(huì)計(jì)和企業(yè)會(huì)計(jì)很不一樣，酒店會(huì)計(jì)相對(duì)簡(jiǎn)單，平時(shí)也不涉及做賬之類(lèi)的。做星級(jí)酒店聽(tīng)起來(lái)感覺(jué)高大上似的，其實(shí)工資相當(dāng)?shù)停肼?年多工資一點(diǎn)變化都沒(méi)有（我都不好意思說(shuō)有多少，相信做過(guò)或者了解過(guò)的人會(huì)知道）。糟心的事情也并不只有工資這一件事：比如脾氣暴躁的領(lǐng)導(dǎo)；比如經(jīng)常無(wú)端端多出來(lái)的報(bào)表，ppt；比如沒(méi)有任何回報(bào)的去別的*幫工；再比如心中毫無(wú)婚姻法的男男女女…………做了快4年的酒店行業(yè)，真的覺(jué)得不想在做酒店行業(yè)了2021年希望我能找到理想的工作吧！
通過(guò)小編辛苦整理的相關(guān)知識(shí)：酒店管理會(huì)計(jì)，相信對(duì)您有所幫助。
