學習是每個學生都必須要做的事情,當然選擇學校學習同樣重要,選擇一個普通的學校很簡單,但是選出一個適合學生的學校卻很難,這就需要家長和學生去了解學校,而小編就準備了衡陽鐵路運輸職業學校的相關資料,供與參考。

衡陽鐵路運輸職業學校特色與成果

升學出奇跡:對口高考與單招升學雙贏

學校以"對口升學"為辦學特色,2013、2014、2015、2016年"對口升學"錄取總人數達1649人。2014年高考復習運輸1班63名學生考上了62名;近年來,我校在湖南省中等職業學校"對口升學"上線錄取率中名列前茅。湖南鐵路科技職業技術2016年單招考試中職生錄取88名,我校占52名。湖南鐵道職業技術2016年單招考試中職生錄取96名,我校占55名。湖南高速鐵路職業技術2016年單招考試中職生錄取163名,我校占57名。

就業有:升學深造與訂單培養同行

從我校畢業后就讀于各鐵路高職院校的學 生,已陸續與廣州鐵路(集團)公司,長沙地鐵等鐵路、地鐵單位簽訂就業合同。

"訂單培養"是學校的另一個亮點,實施的三位一體(學校+企業+學生)人才培養模式,實行"理論教學、實踐操作和綜合訓練"三者有機結合,為學生提供就業,解決了廣大家長與學生的后顧之優。

管理有特色:7S管理與半軍事化結合

"7S"就是"整理"(Seiri)、"整頓"(Seiton)、"清掃"(Seiso)、"清潔"(Seiketsu)、"素養"(Shitsuke)、"安全"(Safety)、"節約"(Saving)。學校全面推行"7S"管理,為配合"7S"工作的開展,學校每天實行全程"檢查、評比、監督、管理",確保實現"7S"管理目標。為提升學生的職業素質,學校從宿舍內務入手,抓宿舍保潔、物品清潔和環境衛生;

從思想教育入手,常抓品德、安全、感恩和習慣養成四大教育;從綜合能力入手,開設普通話、寫作、 演講與口才等素質教育課程,以提高學生的綜合能力。實行"7S"管理方法不僅是學校管理的需要,更大意義在于讓學生受到現代企業制度訓練,養成良好的習慣,縮短學校與企業的距離,力爭通過"7S"管理把學校打造成衡陽市中職的特色品牌學校。

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