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      珠海惠誠EAP專題課程

      日期:2010-08-16 18:13:57     瀏覽:466    來源:珠海惠城心理
                                珠海惠誠EAP專題課程
                                 ──員工的心靈助手,企業的工作伙伴

      為什么老板總說心態問題,到底心態是什么問題?誰的心態有問題?
      為什么組織變革很難推動?是技術問題還是另有原因?
      為什么花了很多錢給員工增加福利,而員工反而越來越不滿意?
      為什么我們引入越來越多的管理工具,而員工除了更加焦慮,而效率卻沒有多大改善?

      主辦單位:珠海市惠誠心理培訓學校
      講座主題:心理學在人力資源管理中的創新應用

      · 通過案例了解目前組織管理者面對的一些困境:組織內部觀念沖突;員工職業困倦;內部溝通問題等。
      · 通過一些成功案例了解EAP咨詢師是如何應用一些實用工具去應對上述困境的。
      · 通過在與管理人員、心理咨詢師討論,理解EAP咨詢技術在組織管理領域的切入點。
      · 全面了解EAP咨詢師的工作、技能、工具。

      · 學術性:從心理學的角度解析管理難題,介紹目前*心理學派的理論要義與咨詢技術,提供了最豐富的價值觀與心靈互動系統。
      · 針對性:學習與體驗并重,眼界與境界并重,主輔相成,注重實際應用性;圍繞主題,逐層剖析,對主題進行針對性分享。
      · 培訓式授課:精辟講解+案例研析+聲像視聽+多感官體驗等授課方式,深入淺出,生動、互動,極具親和力;理論學習與實踐相結合,結構嚴謹,操作靈活。

      *部分:EAP綜述
      1、 EAP定義
      2、 EAP歷史
      3、 EAP服務方式與主題
      4、 EAP服務質量指標
      第二部分:透過案例看本質:EAP項目案例與對策
      1、“現在的年輕人,進來公司沒到一個月,一聲不吭就跳槽了,*的教育制度有問題。”
      ——新一代員工的管理與新員工入職培訓
      2、“我們的工資不比其他公司少,為什么流失率這么高?”
      ——除了物資激勵,我們還有什么手段
      3、“員工在崗位猝死,工傷還是自己負責?”
      ——壓力管理
      4、“自殺,是否具有傳染性?”
      ——維特效應與危機管理
      第三部分:搭建企業自己的解決之道
      1、EAP咨詢師是什么
      2、EAP咨詢師可以為你帶來什么

      何曉宇先生:
      *人才專業技術能力測評辦公室EST─EAP高級講師
      大型EAP項目策劃人及項目總監
      何曉宇先生曾在多家*企業擔任重要職務,具有豐富的項目管理經驗,是《廣州日報》、《東莞日報》、《南方都市報》、東莞電視臺多家媒體的評論員,也是東莞青年志愿者、世界宣明會、東莞心理志愿者大隊等組織的組織管理顧問;曾為*移動、騰訊科技、金霸王電池、公安系統等機構提供EAP咨詢及實施服務。
      講座時間:2010年9月25 -26日(星期六、日)
      課程費用:1280元 (包兩個午餐)
      如果本頁不是您要找的課程,您也可以百度查找一下:

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