湖南鐵航信息技工學校 五年制大專
選擇一個好的學校就讀,學生都需要為自己選擇一個不錯的宿舍環境。學校有一個好的宿舍環境,未來就可以輕松的投入到學習之中。只要自己多多努力提升自己的實力,就有一個不錯的發展前景一個好的校園環境,能夠讓學生更加輕松的投入到學習之中。宿舍環境好也說明學校的自身實力強勁,學生都能夠有不錯的發展
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就業升學
2、畢業后成立自己的設計工作室。
3、可參加湖南省藝術聯考/藝術院校校考,對口學校升學(單招),進入高等學府繼續深造。
1、可從事廣告公司、出版行業、企劃公司(大型企業、上市公司、網絡公司)的平面設計師或創作總監。

舞臺藝術設計專業

培養具有戲劇、影視美術設計專業理論與技能,具有全面藝術修養、并且具有創造性思維能力,能獨立完成戲劇舞臺設計、影視美術設計、大型晚會和電視欄目設計,以及相關領域藝術設計與制作的高級專門人才。
本專業師資力量雄厚,教學經驗豐富。除在編教師外,還有諸多省內、國內*舞臺美術家、理論家、畫家、計算機*執教、講學和交流。經過多年的建設,本專業現有良好的教學設施:如舞臺設計模型教室、計算機三維設計教室、天光畫室、布景制作間、實習劇場、展廳等。同時,我院戲劇系、影視系、音樂系、舞蹈系、社文系演出任務多,為學生提供了良好的實習實訓條件。
開設的主要專業課程:素描、色彩、舞臺美術設計、影視美術設計、舞臺設計、舞臺技術、繪景、中外舞美史、燈光設計、展示設計等。


湖南鐵航信息技工學校 五年制大專
1.情況介紹
助產專業專任教師師資力量雄厚,擁有正高級職稱教師10人,副高級職稱20余人。除了重視校內師資隊伍建設,我們也重視校企共同協作,并建立雙專業帶頭人制,培養了1名校內助產專業帶頭人。同時,聘請1名三甲醫院的*、教授為校外專業帶頭人,充分發揮出校內、外專業帶頭人的優勢和引領作用。對接職業崗位,加強骨干教師培養,培養出一支高學歷、高職稱、高水平的教學團隊。對接職業崗位,每年選送骨干教師到省婦幼、湘雅醫院等三級甲等醫院培訓。45歲以下的專任教師每年暑假到省、市級醫院進修學習。所有骨干教師均獲得醫療、護理行業*證書和各類考評員證書,雙師型教師比例達到*。聘請企業*、技術骨干和能工巧匠擔任兼職教師,建立了穩定的兼職教師庫,共同參與專業建設、課程建設、教學實施、項目開發、頂崗實習指導、畢業設計指導等教學全過程

湖南鐵航信息技工學校 五年制大專

做好教育教學方法的選擇工作,教學方法作為影響教學工作質量的主要因素之一,不僅能夠改變傳統的教師一講到底的模式,提高學生的課堂參與度,而且,自主、探究、合作交流等教學方法的應用來促使學生獲得良好的發展。所以,我們要做好新教學方法核心思想的學習工作,要結合教材內容做好教學方法的選擇工作和應用工作,以為高效課堂的順利實現奠定堅實的基礎。

比如:在應用"探究式教學法"時,教師要做好問題情境的創設工作,要通過恰當、準確的問題思考和探究來提高學生的課堂參與度,并確保學生在獨立思考問題中養成自主探究問題的習慣,同時,也能確保學生在思考問題、解決問題中輕松地掌握知識,提高知識的應用能力。但是,需要說明的是,探究式教學法的應用或者說在探究式問題情境的創設中,教師設置的問題難易程度要準確,不能過難,也不能過易,反之,則會影響學生學習的積極性。所以,在教育教學管理工作中,教師要重視教學方法的選擇和應用工作,要立足于教材,結合我校學生的實際學習情況來恰當地將新的教學方法應用到實際教學活動,以確保每堂課的教學目標順利完成。做好教育教學手段的學習工作。

湖南鐵航信息技工學校 五年制大專
第五,加強師資隊伍的建設。我們叫做"雙師型"隊伍,既可以操作又可以教學,有的來自于工廠,有的來自于學校,但是他是"雙師型"的人才,對于提高質量非常重要。第六,要作出制度安排。這個制度安排就是我們要修訂職業教育法,目的是要引導整個社會轉變觀念,對職業教育高看一眼,厚愛一分,把職業教育看成孩子人生發展的一個非常有前途的選擇和途徑。第七,在制度上解決現在職業教育和普通教育相分離的狀況。也就是建起一種"立交橋"。在職業學校就學的,他想上普通學校可以轉過去,二者可以在一定的節點上實現轉換,搭起一座"立交橋"。同時改變考試制度,目前,普通高校先錄取,然后職業學校再錄取,好像職業學校低人一等,要改變這種局面,就要從制度上做出安排。