該規范將母嬰護理師崗位分為初級、中級和三個等級,級別越高,要求月嫂的技能越高。如同樣是煲湯,初級母嬰護理師,要5種以上營養湯的制作;中級要求7種以上;到了階段,就要求會10種以上營養湯的制作。此外,中級母嬰護理師還要懂得幫產婦做形體恢復操,進行產后褥汗護理等。母嬰護理師還要求做好產婦的心理疏導工作,調節好產婦的情緒,會催乳,月子餐等。

江西省母嬰護理師證時間已公布
根據《中長期人才發展規劃綱要(2010至2020)》指出的"建立以崗位職責要求為基礎,以品德、能力和業績為導向,科學化、社會化的人才評價發現機制。完善人才評價,克服唯、唯論文傾向,對人才不求全責備,注重靠實踐和貢獻評價人才。改進人才評價,拓寬人才評價渠道。把評價人才和發現人才結合起來,堅持在實踐和群眾中識別人才、發現人才。"等有關精神,制定科學化專業人才評價,看重實踐和貢獻,以業績考核為,通過用人單位考核、機構考核、組織考核、群眾考核、多元化、多層次的評價機制有利于做到不求全責備、不拘一格地評價人才,申報者、用人單位以及社會的不同需求。

上崗注意事項---無論是為產婦還是嬰兒提供護理服務,專業母嬰護理 人員上崗或操作前都必須注意以下事項。1、面試或初次與客戶見面時,要像客戶展示,并雙手送遞。2、上崗或者操作前,要沐浴,不能佩戴首飾及手表,不能化妝。3、手機設置成震動狀態,并且不能邊抱還在邊接聽手機。4、不要打聽客戶的家庭情況。 5、 進入客戶臥室時,要輕敲門示意。6、不能旁敲側擊索要紅包。7、每天要認真填寫工作記錄單。8、工作有變化及嬰兒、產婦出現異樣時,要及時告知家屬及上級主管。9、要記住:每次上崗對于自己是第N次;對客戶來講,是他們次的來接受服務。所以,永遠要飽含的對待她們生命中的次,不能夠有絲毫懈怠。

江西省母嬰護理師證時間已公布, 母嬰護理行業的需求:我國每年有二千萬人懷孕,其中中小城市就超過一千萬個孕婦。打聽考個母嬰護理師證需要多少錢,多久能下來,現在的媽媽多數都是80后90后的,多數都是獨生子女,家庭形成的就是一個"非常"的情況,四個老人,一對夫婦加一個寶寶,那么老人肯定希望自己的下一代健健康康,幸福,加上現代的媽媽也特別注重自己產后的狀況和產后的體型情況,所以,母嬰護理是應市場要求而誕生的。

江西省母嬰護理師證時間已公布, 嬰幼兒、學習、運動中的保育、配制幼兒園常用液、嬰幼兒意外事故處理、托幼機構常用護理法、生活、托幼國所設備、物品的保管與衛生、安全工作、保育員專業技能、配合教育活動等。指導家長科學育兒的人員工作職能是指導及協助幼兒家長科學喂養孩子,并根據嬰幼兒發展水平制定個性化的教學計劃,孩子的運動、認知、語言、社會交往等各方面的能力,完成對孩子的技能、智力商(社會行為及人格)等多方面的教育任務。

 江西省母嬰護理師證時間已公布, 不同等級母嬰生活護理員應該具備的技能所做要求也極為詳細。以母嬰生活護理員為例,要求提供服務的母嬰生活護理員需要在從事過五星級母嬰生活護理服務的基礎上經過相應的培訓并經考核合格,取得家政服務員、育嬰師、中級營養配餐員書或同等級的相關書,具備48個月以上的母嬰生活護理服務工作經歷,至少累計48個月客戶滿意無投訴,可以對產婦進行心理疏導,指導產婦做形體恢復操,熟悉產后常見病的癥狀及預防,可以根據新生兒和嬰兒生長發育的特點,對新生兒和嬰兒進行生活照料及生活,引導并對新生兒和嬰兒進行5項行為訓練……無相應職業資 格證書的,需具備72個月以上的母嬰生活護理服務工作經歷,累計72個月客戶滿意無投訴。