誤區:自我期望值過高。 不少*生自認為學識淵博,從政、經商、做學問不費吹灰之力,伸手就可以出成果。因此,他們在擇業時極容易出現"高不成,低不就"的現象,自然擇業困難。 陜西來的陳先生到深圳多年了,他本來在一家合資企業找到一份文員的工作,但是他認為這是一個高中生就能勝任的位置,如果讓他屈駕于此企不是"浪費人才"?于是,一個星期不到就拜拜了。后來幾經輾轉,他憑著"豐富的理論知識"在一家臺資廠找到份做行政主管的"美差",但由于他沒有大型外資企業的實際,不能順利開展工作,期一到就被老板炒"魷魚"了。
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現在有許多想要創業的人群,但是很容易失敗,創業指導師便是能夠為他們提供創業指導的。創業指導師主要幫助創業者行業知識技能,梳理創業思路,從而風險,使其不再迷茫,普通人創業成功的幾率。 就目前情況來說,國內的創業群體還是十分龐大的。特別是針對城鎮職工、農村外出務工人員等群體,還是需要創業指導師來進行指導的。
誤區:迷戀大型企業 有相當一部分*生認為,只有到大型企業去干,才能充分發揮出聰明才智。他們的理由咄咄逼人:大型企業具備了實現人生價值的和精神條件,機遇好,福利好,工作,而小企業只有那么幾十或幾百號人,獎金不雄厚,更談不上什么發展前途了。其實,有些大型企業里面人才濟濟,競爭十分激烈,而一般的小企業,對人才的需求如饑似渴,事實上近年,大企業里的*生"大材小用",而小企業卻多"小材大用"。其實,不管在大企業里,還是在小企業里,只要有真才識學,腳踏實地,同樣能干出一番事業來。 (考取便捷)創業指導師證網上報名
它和有點兒關系,因為 VC 很多時候也搞不太懂一家公司具體怎么玩,他是投心里的預期。這種情況下,經濟下行,的確不太好融錢,這是事實。但拉長看,一家真正公司、創業者,他一定不是仰仗 VC 而生存和發展,所以歸根結底,經濟上行下行和我們關系不大,好好回到公司內把產品和服務把握好,真正讓用戶離不開,這就是我們創業的、永不會破滅的機會。
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