招生對(duì)象及要求:
1、 應(yīng)往屆初、高中生畢業(yè)生，*起點(diǎn)特殊情況*下期，*上期滿足條件即可報(bào)名。
2、 幼師專業(yè)限女，需到校面試，有興趣愛好優(yōu)先錄取。
3、 報(bào)名時(shí)請(qǐng)持本人身份證（或臨時(shí)身份證）、戶口本、
報(bào)名條件:
擬招初、高中應(yīng)屆畢業(yè)生無分?jǐn)?shù)要求，身體健康，身高156cm以上，年齡15-22周歲，無弱視，無色盲，無不良記錄，德智體全名發(fā)展的學(xué)生，滿足條件面試合格后報(bào)名入學(xué)。
學(xué)制時(shí)間:
*起點(diǎn)大專學(xué)制4年        *起點(diǎn)本科學(xué)制5年
高中起點(diǎn)大專學(xué)制3年    高中起點(diǎn)本科學(xué)制4年
學(xué)校鄭重承諾:
1、嚴(yán)格按照省市主管*的規(guī)定收費(fèi)、中途決不收取任何費(fèi)用。
2、學(xué)生入校后簽訂就業(yè)協(xié)議、只要合格畢業(yè)、畢業(yè)生均可安置到成都天府新區(qū)或成都市城區(qū)工作。

旅游管理專業(yè)介紹:

旅游管理專業(yè)是隨著我國(guó)旅游經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)育而建立的一個(gè)新型*。在我國(guó)，這門*的產(chǎn)生只有二十年的時(shí)間，但已成為和工商管理并列、管理學(xué)*體系中的一個(gè)重要的**，其目標(biāo)是培養(yǎng)具有旅游管理專業(yè)知識(shí)，能在各級(jí)旅游行政管理*、旅游企事業(yè)單位從事旅游管理工作的高級(jí)專門人才。

旅游管理專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo):

本專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)新形勢(shì)旅游企事業(yè)單位需要的一線服務(wù)與管理類專門人才，具有旅游管理專業(yè)知識(shí)，較好的思想道德品質(zhì)和綜合素質(zhì)，具備較強(qiáng)的綜合職業(yè)能力和發(fā)展基礎(chǔ)，能在各級(jí)旅游行政管理*、旅游企事業(yè)單位從事旅游管理工作的高級(jí)專門人才。

旅游管理專業(yè)培養(yǎng)要求:

本專業(yè)學(xué)生土要學(xué)習(xí)旅游管理方面的基本理論和基本知識(shí)，受到旅游經(jīng)營(yíng)管理方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決問題的基本能力。

旅游管理專業(yè)知識(shí)技能:

（一）具有從事旅游服務(wù)的基本知識(shí)及職業(yè)道德，熟悉相關(guān)的法旅游管理專業(yè)
旅游管理專業(yè)
律法規(guī)；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，禮貌待客，誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞。

（二）了解旅游服務(wù)*主要崗位的服務(wù)流程及用語，能提供恰當(dāng)?shù)慕哟?wù)。

（三）具備主要崗位的服務(wù)技能，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力；具有在服務(wù)崗位使用外語與客人交流、溝通的能力。

（四）具備使用、維護(hù)及保養(yǎng)基本設(shè)施設(shè)備的知識(shí)與能力，能較嫻熟地利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通和規(guī)范服務(wù)。

（五）具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力；具有繼續(xù)學(xué)習(xí)，應(yīng)用新技術(shù)和適應(yīng)職業(yè)變化的能力；具有自我創(chuàng)新，勇于創(chuàng)業(yè)的能力。

（六）能取得與本專業(yè)相關(guān)的2張（或2張以上）證書。

旅游管理專業(yè)主要學(xué)習(xí)課程:

旅游學(xué)概論、旅游管理學(xué)、旅游政策與法規(guī)、旅行社業(yè)務(wù)、旅行社管理、旅游地理學(xué)、旅游心理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅行社經(jīng)營(yíng)與管理、旅游市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游英語、旅游會(huì)計(jì)學(xué)、酒店管理學(xué)、酒店餐飲學(xué)、旅游學(xué)概論、旅游文化學(xué)、旅游資源開發(fā)管理、景點(diǎn)規(guī)劃與管理、旅游安全學(xué)、旅游企業(yè)人力資源管理、生態(tài)旅游、旅游客源、地區(qū)概況、旅游財(cái)務(wù)管理、旅游項(xiàng)目管理、旅游信息系統(tǒng)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等。

旅游管理專業(yè)人才需求:

一是高級(jí)行政管理人才與企業(yè)管理人才。主要包括熟悉國(guó)際慣例的高層行政領(lǐng)導(dǎo)人才、企業(yè)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才和旅游高端人才，尤其是具有國(guó)際水平，對(duì)國(guó)際旅游市場(chǎng)比較敏感的高級(jí)旅游經(jīng)營(yíng)管理人才。與高級(jí)企業(yè)管理人才相比，旅游企業(yè)的中層管理人才在供給數(shù)量上能夠滿足市場(chǎng)需求，但素質(zhì)需進(jìn)一步提升。

二是專業(yè)技術(shù)人才，包括新業(yè)態(tài)旅游業(yè)專業(yè)人才，如旅游信息管理人才、旅游電子商務(wù)人才、大型會(huì)展活動(dòng)管理服務(wù)人才、旅游研究人才等。但海南旅游研究人才缺乏，旅游人才整體水平有待提高，尤其缺乏旅游研究特別是旅游新興*、旅游新業(yè)態(tài)研究方面的帶頭人。

三是服務(wù)技能型人才。主要需求的是服務(wù)于旅游*線的技能型人才，如飯店一線服務(wù)人員、餐飲西菜、西點(diǎn)廚師、中菜廚師等。