企業人力資源管理師—招生簡章
 
背  景:
        人力資源是企業的根本資源，人力資本是企業的*資本。人力資源管理是管理科學、經濟科學兩大體系中眾多*相互滲透、融合的結晶，是當代管理科學研究中*應用價值和最受關注的領域之一。*勞動和社會保障部為了提升從事人力資源規劃、員工招聘選擇、績效考核、薪酬福利管理、培訓與開發、勞動關系協調等工作的專業管理人員的業務水平和能力，2001年制定并頒布了《企業人力資源管理人員*職業標準》，并要求在該崗位上工作的專業管理人員須持證上崗，2003年實行*統考。
        根據*職業統計*2005年“行業人才需求調查報告”顯示，人力資源管理師人才被*列為十二種稀缺人才之一，該行業每年需求的人才缺口達40—50萬，缺口大也就意味著更大的發展空間和更高的薪資標準。
 
學校簡介:
        是沈陽勞動局批準的正規辦學機構，是沈陽最早辦學機構，平均通過率80%以上，省內首屈一指。
 
證書特點:
 
權威性----*勞動和社會保障部職業技能鑒定中心頒發，官方網站查詢。
專業性----專業教師，專業培訓，專業考試，專業證書，因為專業，所以卓越。
必備性----*實行行業準入制度，該資格證是您進入該行業的必備敲門磚。
實用性----單位招聘錄用的有效憑證，也是境外就業，勞務輸出的有效憑證。
 
招生對象:
        企事業單位在崗或有志從事人力資源規劃、員工招聘選拔、績效考核、薪資福利管理、激勵、培訓與開發、勞動關系協調等工作的專業管理人員。

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TEL:（零二四--二二五二五一三九）     
     (一八三零九八三一零二二)       張健老師